第231章 奖惩挂钩

胡志强和杨如玉把十几个残疾人拉到伟钢公司，扶进经理室。他们告诉经理，这些就是矿工家属，不给钱，这些人就不走！

经理大发雷霆，叫来保卫科人员，又打电话请来公安人员。

胡志强对公安人员说：“这些都是生活无着落的矿工家属，他们来讨要他们家属的血汗钱，我看你们谁敢碰他们？”

欠债还钱，天经地义！这是人民内部矛盾，公安机关也不好解决，也不便将这些生活无着落的矿工家属强行请出办公室去。

经理提上公文包，想溜走。胡志强一声令下，大家七手八脚抱住经理的腿，不让他离开。

胡志强买来面包和水，准备在经理办公室长期斗争下去。

经理对胡志强说：“你们这样搞也没用，我们一分钱没有，拿什么支付你们。”

胡志强对经理说：“没钱？你坐那奔驰也值几十万吧？分明是想赖账！”

这样坚持了一天。经理觉得这样对峙下去也不是办法。他提出了处理意见，说厂里刚抵回一批汽车，可以抵给你们，每台10万元，价格免谈。

每台10万元的汽车价格，已经不是大问题了，拿回一点是一点。这样，伟钢公司用6辆汽车抵消了团山铁矿60万的欠债。

胡志强和杨如玉打发了请来的残疾人，雇司机将6辆汽车开回团山铁矿去。

胡志强和杨如玉这次要账，功劳不小，6辆车公开出售后，收得50万现钱。

红林县出台的激励政策，伟钢欠的60万矿款，按30%“跳楼”，胡志强和杨如玉只用交给团山铁矿42万元，剩下的8万元，可以作为两人的奖励。但胡志强不敢要这8万元钱。

马书记和林乡长说，乡政府得讲诚信，不能食言。经集体研究，乡里奖给胡志强4万元。

工作大家开展，成果共同分享，做人要厚道。

胡志强分给杨如玉2万元，让他拿这钱，把家里的住房翻修好。

胡志强划给乡政府30万元，解决了拖欠四个月的干部和教职工工资。用16万彻底付清了矿山职工近半年工资及矿石的运费。

茫茫苍苍的横断山，蕴藏了多少丰富资源。要活命就要革命。

“李子园”餐馆的雅间里，胡志强请乡上的领导吃饭。

开了几瓶五粮春，胡志强打了三圈庄，又一一接了各位的回酒，上了年纪的李主席在沙发上不敢动了。

方小芹菜在楼上弄了三间麻将室。大家喝高兴了酒，转上楼打起麻将来。

乡镇文化生活单调，工作之余，乡政府的同事们晚间爱来这里打麻将。机关单位的职工，也爱来这里打麻将。

还有柳林坝街上的一些生意人，没事也爱来这里打麻将。

胡志强规定，在这里打麻将，只许娱乐，绝不允许赌博。

特别是星期天，麻将打到下午，大家就让方小芹弄几个菜，在这里吃饭。

方小芹让大家免费打麻将娱乐，赚的是大家的饭钱。

所以比起其它餐馆来，“李子园”的生意显而易见要好得多。店里请了厨师，小芹只当甩手老板，她有点小精明，会处关系，人缘很好。

几个打麻将的人争吵起来。余老大要自摸，陆皮匠这时却要碰牌。胡志强赶紧过去劝解。

胡志强说：“这不输银子不输钱的，你们有什么好争的呢？”

余老大说：“虽然只是打着玩，但也得讲规矩不是，我最讨厌耍赖的人。”

胡志强晚上上床时对小芹说：“不三不四的人你少要约来玩牌。”

陆皮匠在柳林坝街上补鞋，生性争强好胜，是外省人，在柳林坝街上安家，常来“李子园”玩牌，有偷牌、诈和等坏毛病，大家有点不喜欢他。

企业要发展，离不开社会各界的支持。过年了，林乡长和胡志强给机关单位的几个主任拜早年。

送的不外乎是一点烟酒，几箱水果，但联络的是感情，增进的是情谊，拓展的是业务。

马书记虽然老了，但他仍是乡上的一把手，几个老头老朽了，但他们在党委会上有发言权和表决权。

胡志强打倒了他们，但他得团结他们，尊敬他们，他需要他们的支持。

他到他们家里做客，给他们汇报工作，听取他们的意见，他努力将工作上这些隐患一一消除。

财政实行分税制后，县里严格核定各乡税收基数，减收自负，超收分成。行政绩效的核心是gdp。gdp的核心就是财政税收。

红林县同各乡一一签订责任书，完不成财政税收任务，乡镇主要领导就地免职！有压力，才有动力。

工业化是社会发展的必然之路，发展最直接的体现就是增加财政税收。

要加财政税收，只有依托乡镇企业。因此，团山铁矿不能倒下。

当前，全国各地乡镇企业被市场的大浪淘出一片困顿来，加之三角债越困越深，已风光不在，改革势在必行。

团山铁矿不但要解决生存问题，更要考虑今后的发展问题。

创新是发展的动力和源泉，需要领导者的学识、胆略、气魄和勇气。

林乡长从县级机关出身，不懂企业，但他敢于决断，用人不疑。

一个企业的兴衰，管理非常重要。要把企业管理好，得建立科学的激励机制。

柳林坝乡党委决定，对团山铁矿，实行矿长负责制，由胡志强全面负责矿山的安全生产、行政事务、职工生活、财产安全工作，定期向乡党委报告。

将企业的荣辱兴旺，以量化考核的方式，落实在管理者身上。严控成本，核定基数，节约分成，超收重奖。

矿长交风险抵押金，经营不好惩扣风险抵押金，出效益则重奖，充分调动管理者的积极性。

现在，铁矿厂价格止跌回升了。柳林坝乡党委给胡志强定的考核目标，就是年产矿20万吨，税收突破90万元，利润实现80万元。

乡政府办公室里，领导们轻松开着玩笑。胡志强与乡党委签订目标责任书，当场缴纳一万元风险抵押金。

完不成目标任务，胡志强的一万元风险抵押金就没了，他必须要肩负起振兴团山铁矿的历史重任。

柳林坝乡企业管理的改革激励方案上报县里，县里大力支持，县委发了简报，吴书记作了重要批示，要求在全县推广学习。