众情难却－－－颓局扭转的希望

一觉睡了接近2个小时，看看墙壁上的表，已经快到11：30了，是午饭的时间了。

这时，听到屋外有人说道：“赵所长，休息好了吗？您该去吃饭了。”

哦，这是办公室李主任的声音。

我从沙发上起来，开门来到外屋。这位27岁帅气的酗子还在外屋等着我呢。

看到我出来，李主任立即站起来说道：“赵所长，这些天您实在是太辛苦了，现在您的研究已经取得了成果，应该在家中好好休息几天呀。”

我心不在焉地说道：“我们才成功一半，后边的事情还很多呢”

李主任符合道：“赵所长，那您也一定要注意休息呀，现在已经到了吃饭的时间了，我们去食堂吃饭吧。”

我们研究所食堂能容纳400人，全所200多员工中午时分都会集中到这里享用免费午餐。

当我们走进食堂的时候，食堂中的全体人员立即站了起来，大厅内顿时掌声雷动，这是我完全没有预料到的场景。

一位年轻漂亮的女孩将一束鲜花送到李主任手中，李主任拿着花束来到我面前，双手捧着鲜花虔诚地将花送给我。

他郑重地说道：“赵所长，今天这是全所员工自发地组织起来的，请接受全所员工对您的崇高敬意，您是我们研究所所有人的荣耀，我代表大家衷心地表达对您的敬意。”

鲜花抱到了我的怀中，场内顿时掌声雷动，彩花飞舞。

我被这种真挚热烈的氛围感动了，人们竟然自发地组织起来为我庆功，这实在是令我感动不已，不知不觉间似有泪花在眼中徘徊。

李主任向大家摆摆手示意静下来，顿时场内鸦雀无声。

李主任大声说道：“各位，今天大家自发地为我们的所长庆功，我们要表达的是对赵所长的无限钦佩与爱戴之情，我相信我们在赵所长的领导下，研究所一定会走向辉煌！请大家再一次为我们的值得爱戴的优秀领导鼓掌致谢！”

这是极富煽动性的讲演，场内又是一阵极为热烈的掌声。

李主任继续大声说道：“下面有请我们伟大的科学家--中科院材料研究所教授赵远航所长为大家讲话。”

掌声过后，我扫视了一下眼前的人们，看到大家洋溢在脸上的笑容，感激地说道：“衷心地感谢员工们的厚爱，超级材料的研制成功是大家共同努力的结果，荣誉应该属于我们研究所所有的人。”

我顿了顿继续说道：“我们的研究工作虽然取得了成功，但是我们还有很长的路要走，只有将我们的科研成果转化成商品，那时我们才算真正的成功了，为此，我们现在必须继续努力奋斗下去！”

场内非常的安静，人们都在全神贯注地倾听着我的讲话。

“我们的所太需要研究成果了，也太需要资金了！下一步我将与各位一起来开拓我们研究成果的市场，我相信我们距离成功不会太遥远，让我们大家一起努力吧！”

最后一句话，我做了一个帅气的挥拳动作，似乎这个动作有着极强的魔力，场内顿时掌声雷动，经久不息。

大家簇拥着将我请到坐席上，一场别开生面的盛大午餐开始了。

在额外丰盛的午餐中，每个人的位置都多了一个酒杯，但这个酒杯不是用来盛酒的，人们纷纷以饮料代酒，频频表达对我的敬意。

这顿午餐足足花费了1个半小时的时间，这是一个独特的没有酒的盛宴。

看到眼前热烈的场面，我感到了肩上沉甸甸的重担，那是全所员工的无限期待，想到研究所没落的颓势即将扭转，大家内心一定是欣喜若狂，我们这个没落的研究所将要走向黎明的曙光之中。

下午2点钟，赖所长从局里开会回来了，他立即组织召开中层以上干部会议。

等我进场的时候，会场内20来人已经两侧落座，我和赖所长在会议室的主席台上左右坐下。

赖所长首先发言，他调高嗓门大声说道：“今天这个会的主要内容是要根据局领导的意见，安排布置一下后期的工作。”

赖所长环顾了一下大家，继续高昂地说道：“过去，我们的所在局领导英明指导下，在所领导正确的领导下，在全所员工的共同努力下，我们研究所取得了令人瞩目的成就，我作为这个研究所的一把手，向大家表示感谢。”

这是一种纯粹官方的语言，20年代今天的社会已经很少有人再使用这种无关痛痒，又有些酸味的语言了。

场下没有人鼓掌，大家都只是用眼睛看着他，等待他的继续发言。

“现在呢，我们下一步的主要任务就是要对超级材料的科研成果进行产品开发，然而，我们研究所却没有这笔开发资金，所以我们要与其它大的厂商进行联合建厂。”

他看了我一眼，继续说道：“远航所长是负责科研工作的副所长，我们所的科研工作还是由他来负责，我作为这个研究所的所长将担负起产品开发的全部责任。”

大家心里都明白赖所长的用意，他这是下山来摘果子了。

赖所长是一位矮胖的人，今年已经55岁了，脑袋中间稀疏的头发已经花白。

他领导这个所已经有5年的时间了，5年之中在他的领导下，研究所取得的成果就是人心涣散，人才持续流失，资金严重短缺。

赖所长是一个很特别的人，在上级领导面前，他就是一个小学生，言听计从；在下属面前，他却变成了一个先生，夸夸其谈，不容别人分说。

当他遇到强者的时候，软弱得就是一只绵羊；当他遇到弱者的时候，会立即变成猛虎。他的思维一片混乱，很简单的事情，会看得很复杂，很复杂的事情，他又觉得很简单。在对待员工问题上，他只知道用权，不知道用情。

就是一位这样不具备领导者素质的人统治着这个摇摇欲坠的研究所，这里的人们都很无奈地在这里虚度着宝贵的年华。

我自从当上这个副所长以来，他时时刻刻都在担心着我的声望会超过他，所以赖所长会时不时地为我设置一些障碍，大家都知道，这个超级材料科研项目差一点就被赖所长扼杀在摇篮之中。

赖所长口若悬河般地讲了半个小时，最后看着我说道：“远航，你看你还有什么事情吗？跟大伙表一下态吧。”

我扫视了一下大家，平和地说道：“我服从局领导和赖所长的安排，我有信心在不是很长的时间内，完成其它两项科研课题的研究。同时，我也希望我们已经取得成果的科研项目能够尽快转化成生产力，这一点就有劳赖所长费心了。”

我没有在会议上说太多的话，也没有其他人在会议上发言，会议就这样草草收场了。