第24章 夏夜在古代的招聘会3

夏夜对剩下的每个男士都有问同样的问题，从不同人的身上得到了不同的答案。

基本上，每个人，到目前为止，还没有哪个去想过那个问题，起码每个人在一开始的心态的纯正的。

至于以后会不会，她会对每个有能力的人都进行暗中考察，让每个人的特长发挥得淋漓尽致。知人善用，这一直以来就是夏夜管理的核心理念，无论是在现代还是在古代，她就是觉得这一用人法则是亘古不变的。

夏夜把剩下的这二十个男士全都留了下来。除了韩枫的人外，她自己也得培养对自己忠心的人。

而这二十个男人，在经过夏夜面试时候的那一个问题，他们都已经对夏夜敬畏三分。

一个女人在管理着这么大个卖场的盈亏的同时，她还得管理着让卖场运转的人，其实是很不容易的。

而那个问题，不管是出于试探他们是否有野心来考虑，还是来试探他们是否有能力来考察，但是，能将问题问出来，并从每个人的答案中得到每个人的想法与他这个人的处事风格，就已经很了不起了。

这样一个问题就将人看得七七八八，对于年纪尚轻的夏夜来说，这点是这些男人包括韩枫在内，都不能及的。

韩枫一直都坐在夏夜的身侧陪着夏夜对这些所有人的面试，也惊叹于她的一举一动，一言一行。尤其是对男人的面试的时候，更是让他咋舌。

夏夜感受得到韩枫对于她所说所做的惊奇目光，她也懒得去理他。难道就许男人管理与领导女人，就不许女人去管理与领导男人了？

她今天之所以能做到这些，跟她以前在现代所从事过的工作是密不可分的。一个人，能力的升华，也是源于最基层生活的扎实锻炼的。

面对着这一百来号人，花了她整整一天的时间，直到天黑！累得她头晕晕的。以前在现代的时候也曾去招聘过，但是没有像今天这样，一天之内就得面对面的解决这么一百多人。

有些时候，她在抉择用人的时候，也不会认真去琢磨一些因素，因为很多时候在后面的考核中，她都有点疲倦了，根本不可能像一开始的时候一个一个的去琢磨。

所以到了最后全凭第一印象与第一感觉。如果这个人给她的感觉实在是太糟糕的话，她单从她走路，说话的口气就可以直接让她出局了。

或者是从一个人身上的气味，因为她不喜欢香气四溢或者是透气熏天的人围绕着她，这样会让她的头更晕，她喜欢清新的空气，所以不希望她所处的工作环境有一丁点瑕疵